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एक बड़े सामाजिक प्रभाव के लिए नवाचार को बढ़ाने के लिए महिला उद्यमियों और स्टार्टअप्स को सशक्त बनाने में मंथन की भूमिका पर अपने इनपुट साझा करें

एक बड़े सामाजिक प्रभाव के लिए नवाचार को बढ़ाने के लिए महिला उद्यमियों और स्टार्टअप्स को सशक्त बनाने में मंथन की भूमिका पर अपने इनपुट साझा करें
आरंभ करने की तिथि :
Mar 10, 2023
अंतिम तिथि :
Apr 30, 2023
23:45 PM IST (GMT +5.30 Hrs)
प्रस्तुतियाँ समाप्त हो चुके

मंथन, भारत के राष्ट्रीय लक्ष्यों और संयुक्त राष्ट्र के सतत विकास ...

मंथन, भारत के राष्ट्रीय लक्ष्यों और संयुक्त राष्ट्र के सतत विकास लक्ष्यों को पूरा करने में मदद करने के लिए उद्योग और वैज्ञानिक अनुसंधान और इनोवेशन इकोसिस्टम के बीच बड़े पैमाने पर सहयोग को बढ़ावा देने के लिए भारत सरकार के प्रधान वैज्ञानिक सलाहकार के कार्यालय द्वारा विकसित एक डिजिटल प्लेटफॉर्म है। इस प्लेटफॉर्म का उद्देश्य विभिन्न हितधारकों को शोधकर्ताओं/ इनोवेटर्स के साथ बातचीत को बढ़ाने और अनुसंधान एवं विकास/ इनोवेशन को सुविधाजनक बनाने, उभरती प्रौद्योगिकियों, अन्य वैज्ञानिक हस्तक्षेपों के साथ-साथ सामाजिक प्रभाव वाले लोगों पर केंद्रित चुनौतियों को साझा करने के लिए सशक्त बनाना है।

मंथन के बारे में अधिक जानकारी के लिए यहां क्लिक करें

प्रिंसिपल साइंटिफिक एडवाइजर कार्यालय "एक बड़े सामाजिक प्रभाव हेतु इनोवेशन को बढ़ावा देने के लिए महिला उद्यमियों और स्टार्टअप्स को सशक्त बनाने में मंथन की भूमिका" पर एक प्रतियोगिता शुरू कर रहा है।
इस प्रतियोगिता का उद्देश्य एक विचार प्राप्त करना है कि कैसे मंथन, वैज्ञानिक अनुसंधान और इनोवेशन इकोसिस्टम में बदलाव ला रहा है।

यह प्रतियोगिता MyGov के साथ पंजीकृत सभी भारतीय नागरिकों के लिए खुली है, उम्र की कोई सीमा नहीं है।
शब्द सीमा विचार के लिए:
• विचार 500* शब्द सीमा के भीतर होने चाहिए।
• विचार शब्द सीमा से अधिक नहीं होना चाहिए। इससे अधिक अयोग्यता मानी जाएगी।

प्रविष्टियां जमा करने की अंतिम तिथि 30 अप्रैल 2023 होगी।

758 सबमिशन दिखा रहा है
Dikshavaid_4
Dikshavaid 2 साल 2 महीने पहले

अरे modi ji कुछ तो ऐसा करो कि private,govt कोई भी महिला, लड़की हो उन्हें हर महीने 4 छुट्टियां office वाले देने ही चाहिए,अगर वो छुट्टी मांगे तब भी और अगर वो नहीं मांगती तब भी, लेकिन छुट्टी मिलने के बाद हर महीने अगर वो काम पे आना चाहती है तो उन्हें उस दिन के पैसे अलग से मिलने चाहिए, तनख्वाह अलग मिलनी चाहिए, और छुट्टी अगर हर महीने उनके खाते में हैं तो मगर अगर वो नहीं ले रही है तो पैसे वो अलग मिलने चाहिए, और तनख्वाह अलग, लेकिन बेहतर यही होगा कि छुट्टी हर लड़की को, महिला को govt हो या private मिलनी ही चाहिए।

Mahendra gurjar_10
Mahendra gurjar 2 साल 2 महीने पहले

1. सभी सरकारी स्कूलों की प्रबंधन की जिम्मेदारी उसी पंचायत के स्वयं सहायता समूह के पास ।
2. सभी सरकारी और निजी स्कूलों की वेशभूषा समान ।
3. अध्यापको की भी वेशभूषा समान ।
4. सरकारी और निजी विद्यालयों के बीच संवाद कार्यक्रम ।
5. सिविल सेवक जिनका चयन नहीं हो पाता उनकी योग्यता का लाभ उठाना।
6. बच्चों में परिपक्वता का विकास के लिए समाज के बुजुर्गो का स्कूलों में अपना अनुभव साझा करना।
7. छोटी ढाणी और छोटे गांव के स्कूलों को पंचायत या उपखण्ड स्तर तक रिप्लेस करना।
8. भाषा को भाषा के रूप में पढ़ाना, विषय के रूप में नहीं जैसे सामाजिक, विज्ञान, गणित को पढ़ाया जाता है।
9. विषय संबंधी कार्यशाला‌ ( not lab )होना एक जीवंत अनुभव के लिए
10.परीक्षा प्रणाली ................ के अनुसार ??

drdhrupal@gmail.com
Dr Dhruv Pal 2 साल 2 महीने पहले

There shoukd be total exemption of income tax for govtt employees as their total earning is already very low likewise 50% exemption shoukd be made for female business holders. Interest rates on savings of fenales (all categories) should be hiked. Any govtt emloyee of female category shoud be asked for giving three options for their appointment and they shhould be posted as per theeir suitability. Mission Shakti is very nice step and there should be some relaxations for working women category in public sector. A separate women grevience cell be started to resolve their service related matters in public and private sector both.

salla vijay kumar
Dr Salla Vijay Kumar 2 साल 2 महीने पहले

Dear Daughters of this Great Nation
You have proved yourself from the time you have been an angel daughter in any household, taking care of so many things and putting many of them in order in your stride. From then to taking care of yourself from maternal to in-laws; with or without physical office assignment; greatness of handling the household with multifaceted strategies not learning a single one, we often spend money to. You are an in-built womentrepreneur. Worshipped & Appreciated at the same time. Respectful regards on behalf of every single Individual.

karanvirsingh_256
Karanvir Singh 2 साल 2 महीने पहले

There are several organizations working for women entrepreneurs at global level as well as at national level. At global level the association are 'World Association of

Women Entrepreneurs' and 'Associated CountryWomen of

the World'. At national level notable associations are

'SelfEmployedWomenAssociation' at Ahmedabad,'Women's Univercity' at Bombay, 'Wing of NationalAlliance of Young Entrepreneurs Association of Women Entrepreneurs of Karnataka',etc.The purpose are as follows

1To hear the problems of women entrepreneurs 2To make detailed thinking over the problems of women entrepreneurs

3To draw resonable solutions for the problems 4To channelized women ENTP and to unite them

STo provide them suitable guidance and valuable Information regarding promotion of enterprises 6To initiat the feeling of friendship among women ENTP 7To enchourage administrative and development

programme 8To make aware about the risks involved and to bring up the efficiency in women ENTP

Umesh Thakur_4
Umesh Thakur 2 साल 2 महीने पहले

Sir,
महोदय जी , जो factory चालू थी NATIONAL TEXTILE CORPORATION LTD, UNIT ARATI COTTON MILLS DASNAGAR HAORA-711105, एवं अन्य 22 फैक्ट्री उसके परिवार एवं मजदूरों पर ध्यान केंद्रित करने का प्रयास एवं ध्यान देने के लिए केंद्र सरकार द्वारा कार्य करें जो लॉक डाउन से उत्पादन बन्द हैं ।

drdhrupal@gmail.com
Dr Dhruv Pal 2 साल 2 महीने पहले

Resp sir kindly review the transfer policies of different states for govtt officials (female). Is there any provision of relaxation for women employees anywhere ? Resp sir a women who is Teacher or Professor resident of Distt Haridwar she is being posted in Pithoragarh or Chamoli and an unmarried female employee of distt Uttarkashi is being posted in Udham Singh Nagar. There spouces are living with them lefting their families alone. Newly married female employees even avoid pregnancy in durgam areas. Why a resident of Pithoragarh is being posted in Dehradun and vice versa. If posting in durgam distt is essential then total tenure should not be more than five years in durgam area atleast for women candidates as their whole family get disturbed. Her husband have to live with spouces then who would look after their families and if husband is unemployed then its wastage of manpower too. So my sincere request to please look in to this matter for the sake of real women empowerment.

nausadali_9
NAUSAD ALI 2 साल 2 महीने पहले

Manthan is a digital platform developed by the Office of Principal Scientific Adviser to the Government of India to promote collaboration at scale between industry and the scientific research and innovation ecosystem to help meet India’s national targets and United Nations’ Sustainable Development Goals (SDGs). This platform aims to empower various stakeholders to scale up the interactions with researchers/innovators and facilitate R&D/innovation, share challenges focused on emerging technologies, other scientific interventions, as well as those with a social impact.

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